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2. De la diversité des origines de la RSE
Description
:
Dans cette vidéo, Jérôme Ballet discute des origines de la RSE, de la fin du 19ème siècle à aujourd'hui. Il montre bien qu'en fonction des époques, la RSE a pris des formes différentes et tente d'expliquer et d'illustrer cela.
Mots clés
:
histoire, origines, RSE, paternalisme
Date
:
06-05-2015
Droits
:
Droits réservés à l'éditeur et aux auteurs. Licence Creative Commons : Paternité, Pas d'utilisation commerciale, Pas de modification (CC-BY-NC-ND)
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2. De la diversité des origines de la RSE
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1. Analyse conceptuelle de la RSE
Description
:
Dans cette vidéo, Bruno Boidin présente les fondements conceptuels de la responsabilité sociale des entreprises (RSE). Il met en avant la triple bottom line, qui montre quels sont les trois objectifs que la RSE doit permettre d'atteindre : profit, people, planet.
Mots clés
:
responsabilité, entreprises, RSE, triple bottom line
Date
:
05-05-2015
Droits
:
Droits réservés à l'éditeur et aux auteurs. Licence Creative Commons : Paternité, Pas d'utilisation commerciale, Pas de modification (CC-BY-NC-ND)
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1. Analyse conceptuelle de la RSE
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4. Formes de régulation et d'intervention en matière de RSE
Description
:
Dans cette vidéo, Bruno Boidin discute des différents leviers qui permettent une mise en oeuvre opérationnelle de la RSE. Il distingue notamment les approches top-down et bottom-up. Pour chacune d'entre elles, il apporte des éléments de cadrage et en précise les intérêts et les limites.
Mots clés
:
régulation, intervention, RSE, bottom-up, top-down
Date
:
05-05-2015
Droits
:
Droits réservés à l'éditeur et aux auteurs. Licence Creative Commons : Paternité, Pas d'utilisation commerciale, Pas de modification (CC-BY-NC-ND)
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4. Formes de régulation et d'intervention en matière de RSE
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Discrimination et gestion de l’égalité et de la diversité - Volet 3 - Réduction des discriminations et milieux professionnels (2/2)
Description
:
« Réduction des discriminations et milieux professionnels » est le troisième volet de cette Grande Leçon consacrée à la Discrimination et à la gestion de l’égalité et de la diversité. Ce troisième volet vous est proposé en deux parties. Ici, une série d’entretiens nous amènent à aborder d’autres ...
Mots clés
:
handicap, orientation sexuelle, gestion des âges, stigmatisation, RSE
Date
:
16-04-2013
Droits
:
Droits réservés à l'éditeur et aux auteurs. Attribution : © Université de Lorraine / Université Ouverte des Humanités, avril 2013 Pas d’utilisation commerciale. Partage à l’identique. Pas de modification.
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Discrimination et gestion de l’égalité et de la diversité - Volet 3 - Réduction des discriminations et milieux professionnels (2/2)
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7. Limites du cadre posé par la RSE
Description
:
Dans cette vidéo, Michel Capron discute des limites actuelles du cadre posé par la RSE, notamment dans son expression "mainstream" centrée sur la seule compétitivité de l'entreprise. Il propose quelques pistes pour que la RSE s'inscrive davantage dans un projet collectif et territorialisé.
Mots clés
:
analyse, Limites, territoires, RSE, projet collectif
Date
:
04-05-2015
Droits
:
Droits réservés à l'éditeur et aux auteurs. Licence Creative Commons : Paternité, Pas d'utilisation commerciale, Pas de modification (CC-BY-NC-ND)
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7. Limites du cadre posé par la RSE
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Décroissance, réalité ou utopie ?
Description
:
La croissance semble à beaucoup et à juste titre comme le seul remède à tous les maux de nos économies. Mais, il est difficile de tomber amoureux d’un indicateur, fût-il de Bonheur National Brut. C’est pourquoi il convient de ré-enchanter l’économie et la gestion d’entreprise. C’est l’idée de la ...
Mots clés
:
croissance, développement durable, décroissance, sobriété, RSE, modes de consommation
Date
:
02-06-2014
Droits
:
Droits réservés à l'éditeur et aux auteurs. Creative Commons (BY NC)
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Décroissance, réalité ou utopie ?
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Economie de fonctionnalité, nouveaux business model et relais de compétitivité
Description
:
Eric Fromant présente les intérêts de l'économie de fonctionnalité dans une perspective de responsabilité sociétale des entreprises. Il revient notamment sur les bénéfices économiques de ce modèle pour les entreprises et pour les clients.
Mots clés
:
Compétitivité, business model, économie de fonctionnalité, RSE
Date
:
11-03-2014
Droits
:
Droits réservés à l'éditeur et aux auteurs. Licence Creative Commons : Paternité, Pas d'utilisation commerciale, Pas de modification.
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Economie de fonctionnalité, nouveaux business model et relais de compétitivité
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Pourquoi les entreprises françaises relocalisent ?
Description
:
Les entreprises relocalisent car la délocalisation s’avère être moins rentable que prévue. Ceci s’explique par la hausse des coûts (de transport, salariaux, douaniers, coûts cachés…) liés à l’éloignement. Le manque de réactivité, le manque de flexibilité, des difficultés pour organiser les circuits ...
Mots clés
:
délocalisation, relocalisation, coûts de contrôle, RSE
Date
:
09-11-2015
Droits
:
Droits réservés à l'éditeur et aux auteurs. Creative Commons (BY NC)
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Pourquoi les entreprises françaises relocalisent ?
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Equité et gestion
Description
:
Ce clip présente une réflexion sur l'équité en gestion, une notion essentielle pour légitimer l'action des managers.
Mots clés
:
gestion, équité, légitimité, RSE
Date
:
17-06-2013
Droits
:
Droits réservés à l'éditeur et aux auteurs. Creative Commons (BY NC)
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Equité et gestion
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Les limites du développement de la responsabilité sociale au Sénégal
Description
:
Gloria Paraiso-Jossou nous fait part de la considération de la RSE au Sénégal et toutes ses potentialités pour un pays en développement. Il existe en fait, 3 causes principales qui expliquent la stagnation de la RSE au Sénégal : la méconnaissance et l’inadéquation du concept, ainsi que la défiance ...
Mots clés
:
communication, impacts économiques, parties prenantes, stratégie, RSE, impacts sociaux, Développement, dialogue, développement durable, entreprises, impacts environnementaux
Date
:
29-03-2016
Droits
:
Droits réservés à l'éditeur et aux auteurs. Creative Commons (BY NC)
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Les limites du développement de la responsabilité sociale au Sénégal
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